Articles et ressources sur l’emploi au Québec

Les compétences numériques favorisent l’autonomie, l’inclusion sociale et le maintien en emploi. Découvrez pourquoi il n’est jamais trop tard pour apprendre et gagner en confiance avec les technologies.

Derrière chaque métier se cache une réalité que l’on découvre rarement dans les descriptions de poste. Conditions de travail, défis quotidiens, motivation profonde ou relation humaine : la réalité du terrain est souvent plus nuancée qu’on l’imagine. Dans cet article, cinq professionnels issus de domaines variés — santé, administration, travail social et technique — partagent avec authenticité une partie de leur parcours ainsi qu’un conseil tiré de leur propre expérience. À travers leurs témoignages, on découvre que choisir une carrière, c’est aussi choisir un environnement, des valeurs et une manière d’être au monde.

Vous venez d’obtenir votre diplôme et souhaitez lancer votre carrière à Montréal ? Découvrez 5 stratégies concrètes pour intégrer le marché du travail québécois et décrocher un premier emploi dans votre domaine.

Choisir un programme au cégep ou à l’université peut soulever bien des questions. Et si vous pouviez discuter gratuitement avec des pros de différents métiers? Découvrez Academos, la plateforme québécoise qui met les 14-30 ans en contact avec des mentors pour explorer des carrières et développer leur réseau.

L'orientation professionnelle est essentielle pour naviguer dans le monde de l'emploi et améliorer la satisfaction au travail.

La productivité occupe une place centrale dans les discussions au Québec. Pourtant, au-delà des heures travaillées, ce sont souvent l’organisation du travail et la clarté des attentes qui font la différence. Cet article propose un regard nuancé sur les défis vécus par les entreprises et partage des pistes concrètes pour mieux structurer le travail, intégrer les talents et produire efficacement, sans s’épuiser.

À l’occasion de son départ à la retraite, notre directrice générale adresse ses derniers mots à la communauté d’Objectif Emploi. Un message empreint de gratitude, d’émotion et de reconnaissance, pour souligner un parcours marquant et tourner une page importante avec sérénité.

Et si le mitan n’était pas une crise, mais une renaissance ? Entre 40 et 60 ans, cette période charnière pousse à revoir ses priorités, sa carrière et sa vision du temps. Loin d’être un déclin, elle peut devenir un tremplin vers de nouvelles possibilités. Découvrez comment la perception de l’âge peut transformer cette étape en moteur de changement, de confiance et d’épanouissement professionnel.

Bien plus qu’un simple don de temps, le bénévolat est une véritable passerelle vers l’emploi et l’épanouissement. Expérience, réseau, intégration : découvrez comment cet engagement peut transformer votre parcours professionnel.

Nouveau au Québec ou en quête d’opportunités ? Le Speed Jobbing ouvre les portes du marché caché de l’emploi ! Découvrez les conseils d’experts pour convaincre, décrocher vos premières missions et transformer chaque rencontre en tremplin de carrière.

Dans l’article précédent, nous avons défini la médiation animale et clarifié ses distinctions avec d’autres approches. Cette deuxième partie s’intéresse aux animaux partenaires d’intervention : comment sont-ils choisis, formés, encadrés et intégrés dans la pratique de manière éthique et sécuritaire ?

Et si Victor Hugo avait prédit l’intelligence artificielle ? En partant de son célèbre « Ceci tuera cela », cet article explore comment l’IA, comme l’imprimerie autrefois, peut remplacer des métiers mais aussi ouvrir la voie à de nouvelles formes de création. Entre menace et opportunité, que nous apprend le passé pour mieux comprendre la révolution en cours ?

C’est avec une grande émotion que s’est tenue notre Assemblée générale annuelle 2024-2025, présidée par Denis Hamel. Elle a permis de dresser le bilan d’une année marquée par des défis importants, mais aussi par des avancées concrètes.

Depuis la pandémie, les bienfaits des animaux sur le bien-être de l’humain sont un sujet dont nous entendons parler de plus en plus. Le terme qui survient souvent dans les médias sociaux en lien avec ce phénomène est la zoothérapie, mais il peut apporter de la confusion puisqu’il reste large et ambigu. Il sous-entend une visée thérapeutique, alors que ce n’est pas toujours le cas. Alors, concrètement, qu’est-ce que c’est?

Reprendre le chemin de l’emploi après une longue période d’inactivité peut sembler complexe, mais avec la bonne approche, c’est tout à fait réalisable. Comment combler cette période dans votre CV? Quelles compétences mettre en avant pour attirer l’attention des recruteurs? Découvrez dans cet article trois stratégies essentielles pour actualiser vos connaissances, optimiser vos outils de candidature et adopter le bon état d’esprit afin de réussir votre retour sur le marché du travail.

S’installer dans un nouveau pays et intégrer son marché du travail peut être un défi. La méthode TOOLS, inspirée de la psychologie, propose une approche structurée pour optimiser votre recherche d’emploi. Faites le point sur vos compétences, explorez différentes stratégies, saisissez les opportunités cachées, apprenez de chaque expérience et entourez-vous des bonnes ressources. Avec ces clés, vous avancerez plus sereinement et efficacement vers votre objectif professionnel. Découvrez comment transformer votre parcours en succès et décrocher l’emploi qui vous correspond !

Dans un monde professionnel en constante évolution, maîtriser les compétences numériques de base est plus essentiel que jamais. Microsoft Office, le courrier électronique, les navigateurs web, et même les intelligences artificielles comme ChatGPT sont devenus des outils incontournables. Mais comment les utiliser efficacement pour booster votre productivité, améliorer votre communication et rester compétitive sur le marché? Découvrez dans cet article des conseils pratiques, des ressources utiles et les clés pour intégrer ces compétences dans votre routine. Préparez-vous à relever les défis du travail moderne avec confiance et efficacité !

En cette fin d'année, notre Directrice Générale souhaitait vous adresser ces quelques mots...

La présence attentive, ou pleine conscience, est une pratique qui gagne en popularité dans le monde du travail. Bien qu'il puisse sembler tentant de foncer tête baissée dans nos tâches quotidiennes, s'accorder des moments de pause pour se reconnecter à l’instant présent est essentiel pour maintenir un équilibre personnel et professionnel. La présence attentive nous aide à mieux gérer le stress, à augmenter notre concentration et à cultiver un environnement de travail plus harmonieux. Voici quelques conseils pour intégrer cette pratique dans votre routine professionnelle et en tirer des bienfaits concrets.

Découvrez notre article pour tout savoir sur la reconnaissance des études réalisées à l’étranger pour les nouveaux arrivants au Québec. Faire évaluer ses études par le Ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI) est essentiel pour intégrer le marché du travail ou poursuivre des études. L’évaluation comparative, bien qu’elle ne constitue ni un diplôme ni une équivalence officielle, compare vos études avec le système éducatif québécois et peut être un atout précieux pour votre réussite professionnelle et académique dans la province.

Savoir s’exprimer à l’écrit est une compétence fondamentale dans le monde du travail, que ce soit pour rédiger un CV, concevoir une lettre de motivation ou écrire un courriel par exemple. Bien qu’il existe des outils tels que Chat GPT pouvant rédiger des textes à notre place, il n’en demeure pas moins qu’il est important de savoir écrire sans dépendre de l’intelligence artificielle, ne serait-ce que pour ajouter une touche de personnalité à notre texte. Voici donc quelques astuces pour vous aider à améliorer votre expression écrite.

Connaissez-vous le DISC ? Conçu par William Moulton Marston en 1928 et adapté au recrutement en 1956 par Walter Vernon Clarke et J.P. Cleaver, ce modèle détermine les profils de communication en examinant nos habitudes et nos réactions dans divers environnements. Le test FORCE4DISC, est particulièrement utilisé par les entreprises afin de mieux connaître les membres de l’équipe, favoriser le team building, améliorer la communication, gérer les conflits et développer le leadership.

Lorsque je consulte un CV, que ce soit pour recruter ou prodiguer des conseils, il y a une petite partie que je trouve malheureusement trop souvent négligé par les candidats : la partie Loisirs/Activités en fin de CV. Pourtant, même si ce n’est pas cela qui va vous disqualifier, cette partie est souvent très intéressante car elle permet au recruteur d’en savoir un peu plus sur vous et sur votre personnalité !

Découvrez les défis et opportunités de l'intégration professionnelle des demandeurs d'asile au Québec ! Cet article explore les obstacles tels que les retards dans les permis de travail et le manque d'emplois stables, ainsi que les initiatives innovantes visant à les surmonter, favorisant une inclusion économique réussie.

Dans la deuxième partie de cet article, nous explorerons en détail le processus de déclaration de revenus pour les nouveaux arrivants au Canada et au Québec. Des revenus imposables aux dates limites de dépôt en passant par les documents nécessaires, ainsi que des conseils précieux pour une déclaration de revenus appropriée.

Dans la première partie de cet article, vous découvrirez tout ce que vous devez savoir sur les impôts et les avantages fiscaux pour les nouveaux arrivants au Canada et au Québec.

La négociation salariale est un processus crucial où employeurs et employés cherchent un accord mutuel. Être bien préparé est essentiel; évaluez votre valeur, démontrez vos compétences et définissez vos limites. Lisez cet article qui contient des informations précieuses pour réussir votre négociation salariale.

L'article préconise une évaluation régulière du bien-être au travail avec une approche méthodique, soulignant l'importance de consigner les observations dans un journal de bord pour cibler les problèmes. L'adaptation réussie au travail dépend de l'harmonie avec le supérieur, la culture d'entreprise et de l'alignement des caractéristiques personnelles, valeurs et attentes.

En cette fin d'année, notre Directrice Générale souhaitait vous adresser ces quelques mots...

La pandémie a transformé la manière dont nous percevons le travail. Dans ce contexte la question sur la motivation au travail est devenue plus important que jamais. Pour certains, la perte de motivation au travail est interprétée comme un signe qu’ils doivent changer de carrière, mais ce changement n'est pas toujours possible. Avant de décider de changer d’emploi ou de carrière il est important de bien réfléchir avant de choisir cette option. Cette réflexion permettra de bien analyser votre situation actuelle et comprendre vos motivations.

Utiliser des techniques de marketing dans sa recherche d'emploi peut grandement augmenter les chances dans sa recherche du poste idéal. Voici donc quelques étapes et conseils pour intégrer le marketing dans sa démarche de recherche d'emploi :‍

Nombreux sont les participants que j’accompagne en recherche d’emploi qui me disent « je pensais que c’était plus facile de trouver un travail à Montréal ! ». En effet, en arrivant au Québec, et plus particulièrement à Montréal, un bon nombre de personnes nous disent avant notre immigration : « tu vas voir, tu vas trouver super vite du travail, c’est vraiment facile! ». En cause dans ce discours populaire : la pénurie de main d’œuvre, relayée à l’internationale.

TikTok est une application qui est en pleine évolution avec plus d'un milliard d'utilisateurs, elle ne cesse de surprendre. À la base une application devenue populaire pour la réalisation de courtes vidéos de lip sync, son contenu s'est étendu sur plein d'horizons. Dans cet article, nous allons découvrir comment TikTok pourrait devenir un bon outil dans votre recherche d'emploi.

Retour en photos sur l'assemblée générale et les 30 ans d'Objectif Emploi !

Aimez-vous sortir de votre zone de confort ? Souhaiteriez-vous vous redécouvrir ? L’art thérapie est susceptible de vous intéresser ! Voyons ensemble le domaine de l’art thérapie, la pertinence de l’art en carriérologie et les types d’interventions possibles pour l'administrer.

Cet article présentera des pistes de solution pour se sentir comme un poisson dans l’eau au travail, dans une perspective personnelle et environnementale.

Qui n’a pas accepté un emploi ou été admis dans une formation en ayant une idée de son intérêt et de ses qualifications, en pensant être fait pour ce domaine de travail, pour être déçu à la suite de la confrontation de leurs idées et de la réalité?

Après les générations X, Y, place à la Génération Z ! Nés à partir de 1997, qui sont ces jeunes ? Nous pouvons les voir entrer sur le marché de l’emploi et apporter autant de nouveautés que de défis dans les entreprises.Alors, comment travailler avec eux et comment les maintenir en emploi ?

Chère famille d’Objectif Emploi, je vous souhaite une bonne période de fêtes de fin d’année. Profitons de cette période pour réfléchir et voir comment nous pourrions mener notre mission encore plus loin pour faire la différence dans la vie des personnes qui nous choisissent.

Je ne sais pas vous mais pour moi les longues soirées qui s’en viennent sont l’occasion de rester à la maison et de regarder des films avec une boisson chaude à la main. Ainsi ‘’Pourquoi ne pas joindre l’utile à l’agréable’’ en évoquant quelques films qui traitent de la recherche d’emploi au cinéma ? Évidemment, cette courte liste ne sera pas exhaustive et vous pouvez à votre aise nous suggérer d’autres films dans les commentaires.

Avec la reprise des activités économiques, trouver l’emploi de ses rêves par une recherche sur internet ou par la recommandation de son réseau peut être facile. En ce moment, avec la pénurie de main-d’œuvre que nous traversons au Québec, il existe plein de sites internet qui font office de moteurs de recherche et sur lesquels sont listées des offres d’emplois dans presque tous les domaines ; et si par ailleurs vous avez la chance d’avoir un réseau de contacts solides, il y a de fortes chances que vous ayez accès à des offres d’emploi qui ne sont pas encore publiées et qui n’attendent que vous.